La Federación de Pensionistas de CCOO Castilla y León denunció este sábado la situación “alarmante” que se vive en varias residencias de mayores de la Comunidad, tanto de titularidad pública como de gestión privada o concertada.
ICAL. El sindicato afirmó que entre las «irregularidades más preocupantes”, destacan “la falta crónica de personal de cuidados, así como casos de malos tratos, negligencia, mala alimentación y condiciones indignas para los residentes”.
Aseguró CCOO que en municipios como Salamanca, Ponferrada o Miranda de Ebro, “se han documentado episodios especialmente graves, que requieren una intervención inmediata por parte de las autoridades competentes”, informa Ical.
La Federación también denunció la práctica de mantener a los residentes en los centros mientras se llevan a cabo obras de albañilería, lo que “implica ruidos, polvo y un entorno claramente inadecuado para personas mayores”. “Esta situación, además de insalubre, puede agravar patologías previas y deteriorar el estado anímico de las personas afectadas”, agregaron las mismas fuentes.
La organización sindical instó a la Consejería de Familia e Igualdad de Oportunidades y a la Gerencia de Servicios Sociales de Castilla y León a “revisar en profundidad su sistema de inspección, especialmente porque muchas de estas visitas son anunciadas con antelación, lo que permite enmascarar deficiencias”.
CCOO exigió asimismo que se “endurezcan los controles” y se actúe «con contundencia2 contra los centros reincidentes, incluso con el cierre de aquellos que acumulen sanciones.
Por último, la Federación de Pensionistas reclamó medidas “urgentes” ante las olas de calor que afectan a la Comunidad, para evitar que las personas mayores sufran golpes de calor o situaciones de riesgo extremo. “La dignidad y el bienestar de nuestros mayores no pueden seguir dependiendo de la pasividad institucional”, sentenciaron desde el sindicato.
7 comentarios en «Afirman que en Salamanca hay «falta de personal, malos tratos y mala alimentación» en residencias de mayores»
Falta de personal es cierto y por esa falta de personal se deniegan vacaciones en algún caso,se saltan los descansos de 12 horas entre turnos se llama para necesidades incluso dos días por semana alguna vez,pasen por residencia San Juan,malos tratos nunca los vi
Pasen por la d cabrerizos Salamanca les atenderá un director estupendo t psicoanáliza desde q entras al pueblo encima q no tiene idea d nada , pocos auxiliar levantando 17 o más abuelitos en tiempos récords pero todo eso lo saben lo q pasa q habrá cosas ******* ahí por q es imposible q la junta no lo vea 5/6 auxiliar para 101 abuelitos sean serios ??
Mi padre estuvo en la de cabrerizos hace poco y no tengo quejas y en particular el director se portó muy bien con nosotros. Nos atendia con mucho cariño y fue muy empático. Supongo que nunca llueve a gusto de todos, pero cada uno tiene su opinión y su vivencia y la nuestra fue positiva.
Yo diría más bien autoridades incompetentes
Mi padre estuvo en la de cabrerizos hace poco y no tengo quejas y en particular el director se portó muy bien con nosotros. Nos atendia con mucho cariño y fue muy empático. Supongo que nunca llueve a gusto de todos, pero cada uno tiene su opinión y su vivencia y la nuestra fue positiva.
Cierto en las residencias de ancianos todos en su día tenemos nuestro destino final, dicho esto los residentes somos números si va el familiar parece que la cosa está algo más mirada y si no ya sabemos lo que pasa, las inspecciones no son al azar están programadas y avisadas, falta mucho personal no cumplen las ratios marcadas, sobre comidas hay de todo dependiendo el tipo de residencia y lo que cobre cada una por residentes las de cyl muy aproximadas a 1900€ asistidos con la climatización mucha deficiencia en invierno la calefacción es bastante aceptable en algunas residencias el verano ya pasan de temperatura casi ninguna tiena aire acondicionado y los ventiladores en muchos casos son de los residentes, poco más se puede decir en general es así y os hablo desde una de las residencias con mejores reseñas de cyl, lo principal es la falta de personal con esta ratio no se puede atender correctamente a los residentes que tenemos. Si buscas tipo de residencia rápido de plazas y personal que están obligados a tener siempre falta casi el 20% entre bajas plazas que no se cubren días de descansos vacaciones y demás derechos del propio trabajador la carga de trabajo es altísima no pueden 6 auxiliares mover a 110 ancianos con más del 50% asistidos es imposible por muy buenas profesionales no hay ratio para tanto residente con este comentario muchos sabrán de que residencia comento, por cierto el papel del aguador queda fuera de el servicio los ancianos necesitan vivir mucho agua y si no hay familiares pudiéndola beben lo que los pajarillos ni tan siquiera les obligan a beber
Mi madre por desgracia pasó 5 días en una residencia en el entorno de Miranda de azan… Por suerte la cambiamos a castellanos de moriscos y nada que ver la profesionalidad de esta segunda .
La otra sin comentarios …. No podría decir nada bueno .