El presidente de Ceoe-Cepyme Salamanca no paga las cuotas que debería a la propia patronal

Su empresa tendría que pagar unos 28.000 euros al año a la organización empresarial salmantina y solo abona 2.300 porque declara tener una plantilla menor de la que realmente posee
Diego García, presidente de Ceoe-Cepyme, en los últimos premios otorgados por la patronal salmantina.

Diego García presidente de la patronal de CEOE-Cepyme de Salamanca y administrador único de Limpiezas de Castilla de Salamanca (LIMCASA) habría dejado de pagar, presuntamente, más de 70.000 euros en cuotas ordinarias a CEOE-Cepyme al ocultar el número real de trabajadores que declara a la patronal salmantina.

Limcasa es una de las empresas que más trabajadores tiene en Salamanca en el sector de la limpieza, habiendo obtenido numerosas contratas públicas en los últimos años. Las cuentas de la empresa son auditadas y se depositan todos los años en el Registro Mercantil. Este medio ha tenido acceso a estos datos públicos y Limcasa declara que el 31 de diciembre de 2023 tenía1.478 trabajadores, las últimas que se han publicado.

Diego García en diferentes medios de comunicación -como en el especial de Castilla y León Económica publicado en septiembre de 2024- ha actualizado este dato a una plantilla de 1.624 trabajadores.

Las cuotas que pagan las empresas asociadas para el sostenimiento de la organización las fija cada año la asamblea general y son de obligado cumplimiento para todas las empresas.

Para un reparto equitativo del coste de la organización, se establece una cuota por empresa (igual para todas las empresas), y una segunda por el número de trabajadores (al objeto de que las empresas más grandes contribuyan equitativamente).  Estas cuotas son las que permiten calcular después el número de representantes de cada asociación en la asamblea.

Según datos facilitados por la propia organización las cuotas ordinarias son por cada empresa 30 €/mes y por cada trabajador 1,61 €/mes para el ejercicio de 2024.

Fuentes de toda solvencia afirman a este medio que Limcasa, una de las empresas del presidente de Ceoe-Cepyme, solo declara desde hace años menos de 35 trabajadores consiguiendo el resultado de pagar menos cuota de la que le corresponde a la organización empresarial.

De un simple cálculo se desprende que el “olvido» del presidente de CEOE-Cepyme Salamanca ha supuesto, tan solo desde el inicio de su mandato, un presunto perjuicio para la patronal de más de 70.000 euros. Paga unos 86 euros al mes cuando debería abonar 2.400 euros. Solo en 2023 habría dejado de pagar cerca de 28.000 euros en cuotas.

La organización que representa en Salamanca a CEOE y Cepyme, vive actualmente una crisis interna tras la convocatoria de una reunión de su asamblea general, forzada por los representantes de sus asociaciones más relevantes, por la falta de información sobre las negociaciones para la integración de la patronal CES.

Fuentes de la organización señalan que pudiera estarse incumpliendo el mandato de los órganos de gobierno en cuanto a los límites de negociación, establecidos por sus órganos de gobierno, por lo que se ha exigido, de acuerdo con los estatutos de CEOE-Cepyme, la convocatoria de la asamblea, que se celebrará el próximo 17 de octubre y en la que se pedirán responsabilidades al presidente.

La Crónica de Salamanca se ha puesto en contacto con la patronal salmantina para conocer la versión del presidente y se mantiene a la espera de sus explicaciones.

33 comentarios en «El presidente de Ceoe-Cepyme Salamanca no paga las cuotas que debería a la propia patronal»

    • Esto se veía venir, estaba intentando meter por la puerta de atrás a sus nuevos amigos de viaje y no esperaba que ahora se le va a mirar con lupa todo lo que ha hecho y hace. Cuotas, concesiones, publicidad invadiendo aceras en Poeta Iglesias, malestar de trabajadores, banco de alimentos y un largo etcétera. Menos arrodillarse en San Juan y más rascarse el bolsillo. Ánimo la Crónica, el próximo el de CES, todos los viernes comidas con concesionarios del Ayuntamiento, mirar por ahí.

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  1. Pues están los de CES como para pagar esas cuotas. En el 2022 pagaban 50€ por Asociación y nada más, como diría el maestro Aute.
    Diego cada día que pasa te sube el pan, ahora toca un paso al lado, te han pillado con carrito ………..

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  2. ¡Lo has bordado amigo!. Con gente como tú la confederación no necesita enemigos. Eres ********* hasta con tus compañeros de viaje.
    ¡Qué no harás con tus trabajadores!.

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  3. Lo del señor Garcia es vergonzoso… por favor basta ya con este señor y sus tecnicas poco ortodoxas . Porque nadie le exige cumplir los contratos a los que se presenta, porque tanta permisibilidad en el hospital, en la Universidad ,en los centros de salud … y asi suma y sigue… y ahora pretende con estos antecedentes meter cabeza en el Ayuntamiento de Salamanca presentándose a concurso de manera conjunta con empresa anterior.
    A quien corresponda por favor que investiguen y acaben con esto

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  4. Enhorabuena a la cronica de salamanca por ser el medio mas valiente para informar de este tipo de hechos, quedan pocos medios independientes otros muchos dependen de la publicidad que se les paga.

    Respeto a Diego , a todo el mundo le llega, no se puede jugar a ser Dios.
    Es de verguenza en lo que has convertido la empresa de tu padre, no respetas nada.

    paga lo que debes , lo que te están reclamando por alguna otra parte y dimite

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  5. Que se revoque de inmediato el premio «Castilla y León Económica» al presidente de Grupo Limcasa, no son dignos de ningun premio

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  6. Si eres capaz de engañar a tu propia casa y a tus compañeros asociados, que no harás con Hacienda o la Seguridad Social.

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  7. Hay más responsables de esta vergonzosa situación. Los encargados de la contabilidad deberían haber advertido de esta rapiña a la direccion y haber tomado cartas en el asunto, porque una cosa es ser presidente y otra ser un caradura. Alguien tendrá que dar muchas explicaciones.

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  8. No son estos los del banco de alimentos . Como lo administren igual vamos apañaos. Tres pa mi uno para ti. Cuatro pa mi uno pa ti.

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  9. Dependerá con cuál de las empresas está dado de alta en confaes. Tiene muchas. Quizá con la q esté dado de alta tenga 35 empleados. No se puede hablar sin saber

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    • Esto no lo dice Inda, lo ha dicho el de su propia boca. Ha demostrado que es un cantamañanas y que se cree que está por encima del bien y del mal. Te han pillado y ahora no te le van a creer ni en confesión.

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  10. Que investiguen a este señor que según el es su propia ley pues es su empresa y hace con su empresa lo que le da la Gana.
    Pues a ver si la Ley no tardando ya mucho se hace justicia por todo lo que haces y permites que hagan a trabajadoras buenas que solo quieren trabajar en PAZ y con unos DERECHOS.

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  11. Todo tendrá su explicación o no pero yo soy trabajadora de la empresa y jamás nos faltó un sueldo pagan muy bien y desde mi punto de vista opino q son demasiado buenos muchísimas veces

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    • Y las horas???? Y los días de descanso??? Pregunta a los de la lavandería, la mayoría son discapacitados, por los que cobra subvenciones, y se pasan las dolencias que tienen por el forro.
      No para allí la gente, por algo será, falta de personal en todas las áreas….etc.
      Pagar si, puntual pero a su manera o lo que ellos creen. Jefe???? ******* más bien

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    • Seras una de sus encargadas de las que no hacen horas
      Que se lo pregunten a la gente que las hace
      La mierda que le pagan
      Y ya no digo nada de lis festivos trabajados
      Una pena

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