La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (Csif) denuncia públicamente que, a pesar de las peticiones realizadas, y pasados ya más de 15 días de su supuesta firma, ni la Consejería de Sanidad ni la Consejería de la Transparencia han aportado el documento del aparente acuerdo alcanzado entre la consejera de Sanidad, Verónica Casado, y Satse para equiparar y mejorar el salario del personal de enfermería, “lo que refuerza la evidencia, es más, la certeza que tenemos de que ese acuerdo no existe; o que quizás -y aún sería más grave, que se esté preparando atropelladamente ahora en los despachos, para que la Junta de Castilla y León pueda disimular y salir del lío y del ridículo en el que ha caído”.
El Sindicato de Enfermería Satse convocó este miércoles huelga de Enfermería en Castilla y León para los días 22, 23, 24 y 25 de marzo debido a las bajas retribuciones que perciben las enfermeras de esta Comunidad. En concreto ganan 5.000 euros anuales menos que otras profesionales de otras comunidades
El Sindicato de Enfermería, Satse, se ha dirigido al rector de la Universidad de Salamanca, al decano de la facultad de Enfermería y a la decana de la Universidad Pontificia de Salamanca con el objetivo de que apoyen e impulsen una nueva planificación de las plazas del Grado de Enfermería que conllevaría que en el próximo curso 2021-2022 se ofertasen 50 plazas más en Salamanca, 25 en cada facultad
El Sindicato de Enfermería, Satse, en Salamanca enciende las luces de alarma ante la situación presente y futura de los servicios de pacientes críticos en esta nueva oleada de Covid-19, ya que al importante aumento de pacientes y presión asistencial se une el agotamiento de las enfermeras, pérdida de efectivos y la ausencia de profesionales formadas en esta área asistencial.
El Consejo General de Enfermería reclamó este sábado a los gobiernos autonómicos y central más control y una estrategia global para evitar que lo ocurrido en Madrid con la pandemia de la Covid-19 en las últimas semanas se traslade a todo el territorio nacional
Salamanca, con cifras muy altas de contagio por #Covid-19, la confirmación desde el pasado sábado de trasmisión comunitaria y el municipio teñido de rojo en el mapa epidemiológico de la Junta, inicia un septiembre de incertidumbres para la vuelta al cole de los niños, la universidad y la vida laboral y social de sus ciudadanos. La Gerencia de Atención Primaria de Salamanca, el Colegio Profesional de Enfermería de Salamanca y la Unidad Docente Multiprofesional de Atención Familiar y Comunitaria de Salamanca han producido un vídeo informativo con el fin de intentar recuperar la salud de implicado
El Sindicato de Enfermería, Satse, denuncia que si las bolsas de empleo de la categoría enfermera están agotadas es por las peores condiciones laborales que se ofertan en nuestra comunidad, que hacen que el trabajar en Castilla y León no sea un destino laboral atrayente para las enfermeras procedentes de otras comunidades autónomas.
Satse Castilla y León denuncia que las malas condiciones laborales y retributivas que ofrecen Sacyl y Servicios Sociales a los profesionales enfermeros están suponiendo que estos departamentos no encuentren enfermeras para cubrir puestos de trabajo este verano en la mayor parte de las provincias
El Sindicato de Enfermería, Satse, lleva denunciando desde hace años que las enfermeras de Castilla y León se encuentran a la cola de retribuciones frente a las enfermeras del resto de los servicios de salud autonómicos que integran el Sistema Nacional de Salud. En concreto ocupan el puesto 15º de las 17 comunidades autónomas
El Sindicato de Enfermería, SATSE, en Salamanca ha exigido, a través de requerimiento escrito al gerente del Complejo Hospitalario de esta provincia, que se realice de forma inmediata test PCR a todos los profesionales de enfermería, máxime cuando se tiene conocimiento de que disponen de pruebas en cantidad suficiente para ello, pues de lo contrario se estará poniendo en peligro la salud e integridad física del personal de enfermería, pacientes y población en general.
